Ton CV te met-il vraiment en valeur ?

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Si tu es en pleine recherche d’emploi, tu sais sûrement que ton CV est ta carte de visite. Mais est-ce qu’il te met vraiment en valeur comme ton profil Tinder ?  Pour capter l’attention des recruteurs en quelques secondes, ton CV doit être clair, complet, pertinent et visuellement attractif. Dans cette newsletter, on te donne des conseils concrets pour booster ton CV.

Prends 5 minutes pour appliquer ces astuces et vérifie si ton CV est au top grâce à l’outil d’IA qu’on te partage à la fin.

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✨ Clarté de l’information : ton CV est-il lisible en un coup d’œil ?
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• Hiérarchise les infos : Mets en avant ton nom, ton titre professionnel et tes coordonnées dès le haut du document. Un recruteur doit immédiatement comprendre qui tu es et comment te contacter.
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• Sois concis et précis : Chaque expérience doit être présentée en quelques phrases claires. Supprime le superflu et privilégie des phrases d’action : "Développement d’une stratégie de communication digitale ayant augmenté l’engagement de 30%" est plus parlant que "Création de posts sur les réseaux sociaux".
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• Mets en avant tes compétences : Utilise une section dédiée avec des mots-clés alignés avec le poste visé ("Gestion de projet", "SQL", "Adobe Illustrator"...). Si un recruteur scanne ton CV, il doit voir immédiatement ce que tu sais faire.‍

✨ Complétion de l’information : valorise tout ton parcours

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• Ne te limite pas aux expériences pro : Ajoute tes projets personnels, bénévolats, certifications, et expériences pertinentes (Tu peux même parler de tes années de scoutisme !)
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• Décris tes missions et résultats : Indique les responsabilités que tu as eues et les résultats obtenus avec des chiffres si possible ("Organisation d’un événement pour 100 personnes", "Gestion d’un budget de 50K€").
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• ‍Ajoute une section "Projets" si tu manques d’expérience : Stage, freelance, hackathon, projet étudiant… Tout compte si c’est pertinent pour le job !

✨ Pertinence : est-ce que ton CV colle à l’offre d’emploi ?

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• ‍Personnalise ton CV pour chaque candidature : Lis bien l’offre et adapte ton CV pour qu’il corresponde aux attentes du recruteur
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• ‍Utilise les mots-clés de l’offre : Certains recruteurs utilisent des logiciels de tri automatique. Insère les compétences mentionnées dans l’offre pour que ton CV ressorte.
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• ‍Priorise les expériences les plus impactantes : Mets en avant les expériences les plus proches du poste visé et réduis les autres si nécessaire

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‍✨ Look & feel : ton CV donne-t-il envie d’être lu ?

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• ‍Choisis un design sobre et efficace : Évite les polices fantaisistes, utilise une mise en page aérée avec des titres bien visibles.
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• Opte pour un format PDF : Pour éviter les bugs d’affichage sur d’autres appareils.
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• Utilise des icônes et de la couleur avec modération : Une touche de couleur (bleu, vert…) pour les titres et les icônes peut rendre ton CV plus attractif, sans trop en faire.

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🎯La checklist pour un CV qui fait la diff’…

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✅ Mon CV est clair et les infos principales sont immédiatement visibles

✅ J’ai mis en avant mes compétences clés avec des mots-clés adaptés

✅ Toutes mes expériences et projets pertinents sont bien valorisés

✅ J’ai adapté mon CV à l’offre d’emploi et à l’entreprise

✅ Le design est propre, lisible et agréable à regarder

✅ Mon CV est en format PDF

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Alors, est-ce que ton CV coche toutes les cases ?

Fais le test ci-dessous 👇

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